2021년 제2회

『건강한 연구실 포상』시행 공고

2020년 12월

1. 포상목적 2. 포상분야 3. 포상내용 4. 신청자격 및 신청절차 5. 심사기준 및 절차 6. 신청서 제출 7. 제출 서류	ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ   1 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ   1 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ   1 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ   1 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ   2 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ   3 ㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍㆍ   4
<붙임자료> 1. 사전 추천서 양식 2. 신청서 양식 3. 개인정보 제공 및 활용 동의서 양식 4. 신청 확인서 양식 5. 공문 예시

1. 포상목적

ㅇ 바람직한 연구실 문화 조성 및 연구윤리 정착을 위해 국내 대학 과학기술 분야 연구실 우수사례를 발굴하여 건강한 연구문화 확산 및 벤치마킹 유도

2. 포상분야(신청분야)

ㅇ 1분과 : 기초과학(수학, 물리, 지구과학) 분야

ㅇ 2분과 : 전기, 전자, 정보, 통신 등 관련 분야

ㅇ 3분과 : 기계, 재료, 항공, 우주, 조선 등 관련 분야

ㅇ 4분과 : 화학, 화공, 에너지 등 관련 분야

ㅇ 5분과 : 생명, 의료, 보건 등 관련 분야

ㅇ 6분과 : 공공복지기술(건축, 토목, 환경, 자원, 산업공학 등) 분야

3. 포상내용

ㅇ 포상 연구실 : 10개

ㅇ 포상내용 : 장관상장, 포상금(1천만 원) 및 ‘건강한 연구실’ 인증마크

※ 포상에 적합한 연구실이 없으면 미선정할 수 있음

4. 신청자격 및 신청절차

ㅇ 신청자격 : 국내 대학 내 과학기술분야 연구실

-  소속 연구원(석·박사, 박사후연구원 등), 졸업생의 사전 추천을 받은 연구실에 한해 신청 자격이 주어짐

-  연구실 책임자가 대학을 통해 신청(대학별 최대 3개 이내)

ㅇ 신청절차

① (소속 연구원 등) 연구실 소속 연구원 또는 졸업생이 추천양식[붙임 1]에 따라 연구재단에 본인 소속 연구실 사전 추천(이메일)

② (한국연구재단) 사전 추천 접수, 대학별 연구실 추천 내역 통보

③ (연구실 책임자) 신청서류를 작성하여 대학에 제출

④ (대학) 대학별 최대 3개 연구실을 연구재단에 신청(총장 명의 공문)

※ 대학에서 신청서에 대한 사실관계 확인 및 자체 선정 절차를 거친 후 신청(단, 대학별 3개 이하로 제한)

⑤ (한국연구재단) 건강한 연구실 포상 심사 진행

[건강한 연구실 포상 신청과정]

- 1 -

5. 심사기준 및 절차

ㅇ 심사 기준 :  연구실 문화(40점), 연구실 관리(30점), 연구성과(30점)

-  신청서, 발표·질의 응답을 기반으로 각 항목을 정성적으로 평가

- 2 -

ㅇ 심사절차

※ 추천서에 기재된 내용 중 허위사실이 확인되거나 위·변조한 경우 포상이 취소(장관상장, 포상금 전액, 인증마크, 현판 등 회수)되고 해당 연구실 소속 대학은 1년간 건강한 연구실 포상 신청이 제한됨. 또한, 연구 부정행위·연구비 부당사용 등 사회적으로 지탄이 되는 행위를 한 사실이 있는 경우에도 포상이 취소될 수 있음

※ 추천기관에서는 추천서를 제출한 이후에라도 자격기준에 결격 사유가 발행한 경우, 이를 지체 없이 한국연구재단에 통보하여야 함

※ 상기 일정은 코로나바이러스감염증- 19 대응 단계 또는 추진 과정에서 변동될 수 있음

6. 신청서 제출

ㅇ 제출기간 : 2021.2.01.(월) 18:00 까지(도착분 유효)

ㅇ 제출방법

① (소속 연구원) 사전 신청서[붙임 1]는 담당자 이메일로 제출(2021.1.14. 까지)

※ 사전 추천 내역은 한국연구재단이 연구실 책임자에게 알림 예정

② (연구실 책임자) 재단으로부터 알림 받은 연구실 책임자는 신청서[붙임 2] 작성하여 대학에 제출

③ (대학) 총장 명의 전자공문 제출(2021.2.01. 까지)

※ 용량 초과 등의 사유로 전자공문 접수가 불가능할 경우, 담당자 이메일로 공문 제출 가능

※ 담당자 : 홍보실 김준섭 연구원(jands90@nrf.re.kr / 042- 869- 6853)

※ 기타 자세한 사항 : 한국연구재단 홈페이지 공고 참고

- 3 -

7. 제출 서류

< 붙임 1 >

- 4 -

【 건강한 연구실 포상 사전 추천서 】

- 5 -

< 붙임 2 >

【 건강한 연구실 포상 신청서 】

- 6 -

[본문]

1. 연구실 문화(3쪽 이내)

※ 연구실 조직 문화와 연구원 인권 보호·처우 개선 노력 등에 대해서 다음의 사항을 중심으로 3쪽 이내로 자유롭게 기술

- 7 -

2. 연구실 관리(2쪽 이내)

※ 연구실 연구지도 및 성과관리에 대해 다음의 사항을 중심으로 1쪽 이내로 기재

ㆍ연구원별 연구노트 작성 및 관리 현황

ㆍ연구원 경력 관리

-  경력 상담, 산학 연계 지원, 학회 참석 기회제공 등

ㆍ연구과정 및 연구노하우 공유

-  협업 툴, 공유 플랫폼 사용 등

※ 연구실 안전관리 현황/방법에 대해 「연구실 안전환경 조성에 관한 법률 제6조」를 참조하여 1쪽 이내로 기재

ㆍ연구실 내 안전교육 실시 여부 및 이수 현황

ㆍ안전장비·시설 사용법 숙지, 안전수칙 등 안전절차 준수 여부

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3. 연구실 연구성과(2쪽 이내)

※ 공고일 기준 최근 3년 이내에 창출된 연구실의 정성적인 연구 성과에 대해 2쪽 이내로 기재 

※ 연구실이 수행하고 있는 연구의 연구 필요성, 연구 방법 및 내용, 핵심 결과(독창성, 원천기술개발, 혁신기술개발 등), 파급 효과 등 자율적으로 기재

※ 성과의 시의성을 고려해서 해당 분야의 세계적 수준과 비교ㆍ평가하여 기재 권장

※ 연구실 소속 졸업자 중 해당 분야 취업자 비율^*을 기재하고 석·박사 평균 이수 기간, 연구실 인력양성 기타 성과를 정성적으로 기술 

* ^{졸업자의 졸업연도(2018.1.1. ~ 2020.12.31.) 기준으로 작성. 2018.1.1. ~ 2021.1.31. 동안의 취업자만 성과에 포함}

– (예시 1) 2017년 졸업, 2019년 취업자일 경우 성과에 미포함

– (예시 2) 2018년 졸업, 2020년 취업자일 경우, 2018년 성과에 포함

– (예시 3) 2019년 졸업, 2021.2.15. 취업자(취업 예정)일 경우, 2019년 졸업자 수에만 포함

– (예시 4) 2020년 졸업, 2021.1.31.까지 미취업자일 경우, 2020년 졸업자 수에만 포함

* ^{학위 기간 중 또는 학위 취득 후 취업자만 해당 성과에 포함(성과 미포함 예시 – 연구실 연구 관련 분야 기 취업자가 석사/박사 과정에 입학하여 연구실에 소속된 경우)}

* ^{수입을 목적으로 매월 최소 4시간 이상 일한 자를 해당 성과에 포함(국가고용통계 취업자 정의 변용)}

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4. 연구개발 실적

※ 3. 연구실 연구성과와 직접적으로 관련된 핵심 연구개발 실적^*(공고일 기준 최근 3년 이내)

* 6. 증빙자료 목록에 작성 및 실제 제출을 요하므로, “직접 관련”, “핵심” 실적만 기재

※ 4. 연구개발 실적은 연구실에 소속된 인원이 참여하여 창출한 실적을 포괄함

※ 연구실 소속 다수의 인원이 창출한 실적은 대표 창출자 1인만 기재(예시 – 연구실 소속 5인이 1개 논문 성과 창출 시, 대표자 1인만 기재)

(1) 실적 총괄 (단위:건)

○ 실적 창출 인원 : 총 00명

-  성명(학위과정, 직위, 직급 등) 기재. 아래 양식의 실적 창출자와 매칭되어야 함

-  예시) 홍길동(박사과정생), 심청(POST- DOC), 고길동(연구교수) 등

※ 1) 주저자(교신)은 주저자가 교신저자를 겸할 때 표기

2) Proceeding은 국내, 국외학술지 구분 없이 표기 

(2) 세부내용 

□ 국내학술지 논문

□ 국외학술지 논문

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□ 학술대회 발표(Proceedings)

□ 출원된 국내/외 특허 

□ 등록된 국내/외 특허 

□ 기술이전

□ 연구 보고서

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□ 저 서

5. 정부지원 연구과제 수행 이력 

※ 3. 연구실 연구성과, 4. 연구개발 실적과 관련된 정부지원 연구과제 수행 이력

과제번호	지원사업명	연구책임자	연구과제명	연구기간	총연구비	연구지원기관

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6. 증빙자료 목록

※ 4. 연구개발 실적에 대한 증빙 목록 작성

※ 논문, 특허 등 근거 성과를 중요도 순으로 기입하고, 실제 증빙자료(파일)는 별도 첨부

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7. 연구실 소속 졸업자 중 해당 분야 취업자 명단^*

※ 3. 연구실 연구성과와 관련하여 연구실 소속 졸업자 중 해당 분야 취업자 명단

-  추후 관련 증빙을 요구할 수 있음

– (예시 1) 2017년 졸업, 2019년 취업자일 경우 성과에 미포함

– (예시 2) 2018년 졸업, 2020년 취업자일 경우, 2018년 성과에 포함

– (예시 3) 2019년 졸업, 2021.2.15. 취업자(취업 예정)일 경우, 2019년 졸업자 수에만 포함

– (예시 4) 2020년 졸업, 2021.1.31.까지 미취업자일 경우, 2020년 졸업자 수에만 포함

* ^{학위 기간 중 또는 학위 취득 후 취업자만 해당 성과에 포함(성과 미포함 예시 – 연구실 연구 관련 분야 기 취업자가 석사/박사 과정에 입학하여 연구실에 소속된 경우)}

* ^{수입을 목적으로 매월 최소 4시간 이상 일한 자를 해당 성과에 포함(국가고용통계 취업자 정의 변용)}

- 14 -

< 붙임 3 >

※ 별도 첨부

개인정보 제공 및 활용 동의서

본인은 한국연구재단에 제출하는 건강한 연구실 포상 관련 신청서에 대한 심사·평가에 있어 한국연구재단이 본인의 학력, 경력, 연구업적 등에 관한 정보를 활용할 필요가 있다는 것을 이해하고 있으며, 이를 위해「개인정보 보호법」등에 의해 보호되고 있는 본인에 관한 각종 정보자료를 동법 제15조의 규정 등에 따라 한국연구재단에 제공하는데 동의합니다. 

본인이 서명날인한 동의서의 복사본은 심사·평가·홍보에 필요한 다양한 자료 수집의 편의를 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다.

2021년     월     일

□ 본 인 

성    명                  (서명)         생년월일 

휴대전화 

e- mail 

직    장                                  직    위 

직장전화    

한국연구재단 이사장 귀하

< 붙임 4 >

※ 별도 첨부

상기 본인은 연구실 책임자로서 건강한 연구실 포상을 위해 신청 접수합니다. 이후에, 신청내용 중 허위사실 또는 위·변조 사실이 확인되거나, 연구부정행위 등 사회적으로 지탄이 되는 행위를 한 사실, 또는 기타 자격기준에 결격 사유가 확인되어 포상이 취소될 경우(장관상장·포상금·인증마크·현판 회수 등)에 이의제기하지 않을 것에 동의합니다.

2021년    월    일

성명 :                (서명)

한국연구재단 이사장 귀하

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< 붙임 5 >

2296				N
수신자 :
(경유)
제  목 :	2021년도 제2회『건강한 연구실』포상 추천(기관명)
1. 관련 : 한국연구재단 홍보실- ○○○○(2020.○○.○○) 2. 2021년도 제2회 『건강한 연구실』포상 후보 연구실을 다음과 같이 추천하오니, 선정 후 그 결과를 통보하여 주시기 바랍니다. -   다   음  - 소속 연구실명 연구실 책임자명 신청분야 붙임 : 1. 신청서 1부. 2. 증빙서류 1부. 3. 개인정보 제공 및 활용동의서 1부.  끝. 4. 신청확인서 1부.  끝.

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